Dans un monde où le manque de loyauté est courant, il est difficile de ne pas céder aux pratiques malhonnêtes dans le cadre professionnel. Quand ils postulent pour un emploi, beaucoup n’hésitent pas à mentir sciemment. Par exemple, pour décrocher un poste plus intéressant ou mieux rémunéré, ils trichent sur leur C.V. en exagérant leur expérience professionnelle ou en s’inventant des diplômes. Beaucoup d’employés prétendent qu’ils sont en train de travailler, alors qu’en réalité ils enfreignent le règlement intérieur en s’occupant de questions personnelles : ils lisent des ouvrages qui n’ont aucun rapport avec leur travail, passent des coups de fil, envoient des messages électroniques ou surfent sur Internet. Pour un vrai chrétien, l’honnêteté n’est pas une question de choix personnel (Prov. 6:16-19). C’est pourquoi il voudra donner à son employeur des journées de travail bien remplies (Éph. 6:5-. N’oublions pas non plus que, par sa conscience professionnelle, un chrétien peut attirer des louanges à son Père céleste. — 1 Pierre 2:12. w09 15/6 3:13, 14.
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